Минимум двойно възнаграждение се заплаща за работа в празнични дни

При извънреден труд заплащането е в четирикратен размер
Възнаграждение

При работа на официални празници работодателите са длъжни да изплащат минимум двойно възнаграждение на работниците и служителите си. Според Кодекса на труда за посрещането на Рождество Христово празничните дни са 24, 25 и 26 декември. Празничен е и 01 януари 2021 г.

ИА „Главна инспекция по труда“ получи благодарност за информирането на българските работници в Норвегия

Информационната кампания, организирана по проект „Сътрудничество за достойни условия на труд“, с две международни награди
Норвегия проект

Норвежката инспекция по труда (НИТ) изрази своята благодарност към българските си колеги относно съдействието и приноса им за успешното реализиране на информационната кампания за информиране на чуждестранните работници за трудовите им права в Норвегия по време на годишната среща на двете инспекции, проведена на 24.11.2020 г.  Кампанията, както и срещата са дейности по съвместния проект „

Ред за ползване и отлагане на платен годишен отпуск

Платеният отпуск се използва до края на давността му, дори да не е отложен

Отпуск

Всички дни отпуск могат да се ползват до края на двегодишната им давност, независимо дали са отложени или не за следващата календарна година. Работодателят дължи и обезщетение при прекратяване на трудовото правоотношение отново за всички дни, които не са погасени по давност.

Повече от 13% от всички проверки на Инспекцията по труда са в сектор „Строителство“

По разпореждане на Прокуратурата през месец декември контролът на строителните обекти е допълнително завишен
Строителство

Главна инспекция по труда насочи през декември допълнителен инспекторски ресурс за контрол в строителството в изпълнение на разпореждане на Върховната административна прокуратура.