Минимум двойно възнаграждение се заплаща за работа в празнични дни
При извънреден труд заплащането е в четирикратен размер
При работа на официални празници работодателите са длъжни да изплащат минимум двойно възнаграждение на работниците и служителите си. Според Кодекса на труда за посрещането на Рождество Христово празничните дни са 24, 25 и 26 декември. Празничен е и 01 януари 2021 г.